経費精算

【2025年版】交通費計算の実務と経理が知るべき基礎知識

更新日:2025.08.15

この記事は約 6 分で読めます。

交通費計算

交通費計算は、経理業務において不可欠な業務の一つです。しかし、その計算方法や関連する法規は複雑であり、担当者を悩ませることも少なくありません。交通費の計算ミスは、税務上の問題を引き起こすだけでなく、従業員からの信頼を損なう可能性もあります。

→ダウンロード:交通費精算の5大課題をTOKIUM経費精算で解決!

本記事では、交通費計算の基礎知識から、具体的な計算方法、社内規定の作成・運用、税務・労務上の注意点、そして業務効率化の方法まで、幅広く解説します。交通費計算に関する知識を深め、自社の状況に合わせた最適な方法を見つけ、業務効率化とコンプライアンス強化を実現しましょう。この記事を読めば、交通費計算に関する疑問を解消し、自信を持って業務に取り組めるようになります。

交通費計算の基礎知識:定義と重要性

交通費計算を正確に行うためには、まず交通費の定義や種類、そしてその重要性を理解することが不可欠です。交通費計算の全体像を把握し、関連法規についても理解を深めましょう。

交通費とは何か?定義と範囲

交通費とは、従業員が業務のために移動する際に発生する費用、または通勤のために発生する費用を指します。具体的には、電車、バス、タクシーなどの公共交通機関の運賃、マイカー通勤の場合のガソリン代や駐車場代、自転車通勤の場合の距離に応じた手当などが含まれます。

交通費は、企業の経費として計上されるだけでなく、従業員の給与所得の一部として扱われるため、税務上の取り扱いも重要になります。

交通費の種類:公共交通機関、マイカー通勤など

交通費には、様々な種類があります。それぞれの交通手段によって、計算方法や注意点が異なります。

区分内容
公共交通機関電車、バス、新幹線などの運賃が該当します。定期券を利用する場合は、定期券代を交通費として計上します。回数券や区間運賃を利用する場合は、その都度発生した費用を計算します。
マイカー通勤ガソリン代、駐車場代、高速道路料金などが該当します。ガソリン代は、走行距離に応じて計算するのが一般的です。
自転車通勤距離に応じて手当を支給するケースが多く見られます。
その他タクシー、航空機なども交通費に含まれます。

それぞれの交通手段に応じた計算方法を理解し、正確な交通費を算出することが重要です。

なぜ正確な交通費計算が重要なのか?

正確な交通費計算は、企業と従業員双方にとって非常に重要です。まず、税務上の影響があります。交通費は、所得税の課税対象となる場合と、非課税となる場合があります。非課税となる交通費には、一定の条件を満たした通勤手当などがあります。正確な計算を行わないと、税金の過不足が発生し、税務署からの指摘を受ける可能性があります。

次に、企業と従業員の関係性にも影響を与えます。交通費の計算ミスは、従業員の不満につながり、企業の信頼を損なう可能性があります。また、交通費の不正利用は、企業の損失につながるだけでなく、従業員のコンプライアンス意識を低下させることにもつながります。

交通費計算に関連する主な法律と制度

交通費計算には、複数の法律や制度が深く関わっています。例えば、所得税法では通勤手当の非課税限度額など、交通費に関する税務上のルールが定められています。労働基準法は、労働者の通勤に関する規定や安全配慮義務などを規定しており、企業側の対応にも影響します。

さらに、電子帳簿保存法では、交通費に関する領収書などの証憑を電子データで保存する際の要件が明確に示されています。これらの法律や制度を正しく理解し、遵守したうえで交通費計算を行うことが、企業にとって重要です。

以下の記事では、交通費精算の具体的なチェック項目や申請フローを紹介していますので参考にしてください。

関連記事
交通費精算のやり方とは?基礎知識と注意点を徹底解説!
交通費精算のやり方とは?基礎知識と注意点を徹底解説!
交通費精算の5大課題を経費精算システムで解決!

交通費の計算方法:詳細解説

交通費の計算方法は、利用する交通手段によって異なります。ここでは、それぞれの交通手段における具体的な計算方法を、ステップ形式で解説します。

公共交通機関を利用する場合の計算方法

公共交通機関を利用する場合の交通費は、定期券、回数券、区間運賃の利用状況によって計算方法が異なります。まず、定期券を利用している場合は、定期券の金額を交通費として計上します。定期券の区間外を利用した場合は、別途、区間運賃を計算する必要があります。

次に、回数券を利用している場合は、回数券の金額を、利用回数で割った金額を1回あたりの交通費として計算します。最後に、区間運賃を利用している場合は、利用した区間の運賃をそのまま交通費として計上します。

これらの計算方法を組み合わせることで、公共交通機関を利用した場合の正確な交通費を算出できます。

マイカー通勤の場合の計算方法

マイカー通勤の場合の交通費は、ガソリン代、距離単価、駐車場代などを考慮して計算します。まず、ガソリン代を計算します。ガソリン代は、走行距離とガソリン単価から算出します。具体的には、「走行距離(km)×ガソリン単価(円/km)」で計算します。

次に、距離単価を計算します。距離単価は、通勤距離に応じて定められていることが多く、非課税限度額の範囲内であれば、所得税の課税対象にはなりません。最後に、駐車場代を計算します。駐車場代が発生する場合は、その金額を交通費に加算します。

これらの費用を合計することで、マイカー通勤の場合の交通費を算出できます。非課税限度額を超えた場合は、その超過分が課税対象となるため、注意が必要です。

正しい勘定科目の使い分けや具体的な仕訳例については、以下の記事を参考にしてください。

関連記事
交通費の請求書作成ガイド!仕訳・経理処理のポイント
交通費の請求書作成ガイド!仕訳・経理処理のポイント

自転車通勤の場合の計算方法

自転車通勤の場合の交通費は、距離に応じて手当を支給するのが一般的です。手当の金額は、企業の規定によって異なりますが、一般的には、通勤距離に応じて段階的に金額が設定されます。例えば、片道2km未満の場合は〇〇円、2km以上5km未満の場合は△△円、といったように定められます。

手当を支給する際には、従業員の通勤距離を確認し、正確な金額を支給するようにしましょう。

公共交通機関とマイカーなど、複数の交通手段を組み合わせる場合の計算

公共交通機関とマイカーなど、複数の交通手段を組み合わせる場合は、それぞれの交通費を合算して計算します。まず、公共交通機関の運賃を計算します。次に、マイカー通勤の場合のガソリン代や駐車場代を計算します。

これらの費用を合計することで、複数の交通手段を組み合わせた場合の交通費を算出できます。それぞれの交通手段の計算方法を正確に理解し、合算することで、正確な交通費を算出することが可能です。

通勤手当の支給規定:作成と運用

通勤手当の支給規定は、企業の規模や業種、従業員の状況に合わせて作成し、適切に運用することが重要です。

通勤手当の支給対象者:正社員、契約社員、パート・アルバイト

通勤手当の支給対象者は、企業の就業規則や雇用契約によって異なります。正社員だけでなく、契約社員やパート・アルバイトにも支給されるのが一般的です。支給対象者を明確にし、それぞれの立場に応じた適切な支給を行うことが重要です。

支給額の決定方法:非課税限度額、距離、通勤ルート

支給額は、非課税限度額、通勤距離、通勤ルートなどを考慮して決定します。非課税限度額は、交通機関の種類や距離によって異なります。通勤距離が長くなるほど、支給額も高くなるのが一般的です。通勤ルートは、最も経済的なルートを選択することが原則です。

支給期間:月ごと、週ごとなど、期間の設定

支給期間は、月ごと、週ごとなど、企業の状況に合わせて設定します。月ごとに支給する場合は、月末に締め、翌月に支給するのが一般的です。週ごとに支給する場合は、週ごとに交通費を計算し、まとめて支給します。支給期間を明確にし、従業員に周知することで、スムーズな運用が可能になります。

通勤ルートや通勤手段が変更された場合の対応

通勤ルートや通勤手段が変更された場合は、速やかに対応する必要があります。従業員から変更の申請があった場合は、新しい通勤ルートや通勤手段を確認し、交通費を再計算します。変更後の交通費を、速やかに支給するようにしましょう。変更手続きや再計算の手順を明確にしておくことで、スムーズな対応が可能です。

同一労働同一賃金への対応:非正規雇用の従業員への配慮

同一労働同一賃金への対応として、非正規雇用の従業員にも、正社員と同等の通勤手当を支給することが求められる場合があります。不合理な待遇差を生まないように、支給額や支給条件を見直す必要があります。企業の状況に合わせて、適切な対応を行いましょう。

交通費計算における注意点:税務と労務

交通費計算においては、税務と労務の両面で注意すべき点があります。

交通費と税金:非課税限度額と所得税

交通費は、所得税の課税対象となる場合と、非課税となる場合があります。非課税となる交通費には、一定の条件を満たした通勤手当などがあります。非課税限度額を超えた場合は、その超過分が課税対象となります。正確な計算を行い、税金の過不足がないように注意しましょう。

交通費と社会保険料:標準報酬月額への影響

交通費は、社会保険料の計算にも影響を与える場合があります。通勤手当が、標準報酬月額に含まれるかどうかは、企業の規定によって異なります。標準報酬月額に含まれる場合は、社会保険料の計算に影響を与えます。社会保険料の計算方法を理解し、正確な保険料を算出しましょう。

マイカー通勤と労災保険:通勤中の事故への対応

マイカー通勤の場合、通勤中の事故が発生した場合、労災保険が適用される場合があります。労災保険の適用条件や、事故発生時の対応について、事前に確認しておくことが重要です。万が一の事態に備え、適切な対応ができるように準備しておきましょう。

交通費の不正利用を防ぐには?

交通費の不正利用は、企業の損失につながるだけでなく、従業員のコンプライアンス意識を低下させることにもつながります。不正利用を防ぐためには、適切な対策を講じる必要があります。例えば、定期的なチェックや、不正利用に対する罰則規定の明確化などが有効です。

不正利用の事例を把握し、再発防止策を講じることが重要です。

交通費精算の5大課題を経費精算システムで解決!

交通費計算業務の効率化:TOKIUM経費精算の活用

交通費計算業務は、経理担当者にとって負担の大きい業務の一つです。業務効率化を図るためには、ITツールやアウトソーシングサービスの活用も有効です。

TOKIUM経費精算とは?交通費精算を効率化するソリューション

TOKIUM経費精算は、交通費精算業務を効率化するためのクラウドサービスです。交通系ICカードの利用履歴を自動で読み込み、交通費を自動計算する機能や、領収書の電子化、経費申請・承認ワークフローなど、交通費精算に関する様々な機能を搭載しています。

TOKIUM経費精算導入によるメリット:コスト削減、業務効率化、不正防止

TOKIUM経費精算を導入することで、様々なメリットが得られます。まず、手作業による計算や入力作業を削減し、業務効率化を実現できます。次に、領収書の電子化により、紙の保管や管理にかかるコストを削減できます。さらに、不正利用を防止する機能も搭載されており、コンプライアンス強化にもつながります。

TOKIUM経費精算の導入事例については、以下のページを参照してください。

関連記事
【2025年版】交通費計算の実務と経理が知るべき基礎知識
【2025年版】交通費計算の実務と経理が知るべき基礎知識

TOKIUM導入のステップ:スムーズな導入方法

TOKIUM経費精算の導入は、以下のステップで進められます。まず、TOKIUM経費精算のサービス内容や料金プランについて確認します。次に、自社の交通費精算業務の課題を整理し、TOKIUM経費精算で解決できる課題を明確にします。その後、TOKIUM経費精算の無料トライアルを試してみて、自社の業務に合うかどうかを確認します。

最後に、TOKIUM経費精算の導入を決定し、設定や初期設定を行い、運用を開始します。TOKIUMの導入を検討する際には、これらのステップを参考に、スムーズな導入を目指しましょう。

以下の記事では、交通費精算システムの比較を行っているので参考にしてください。

関連記事
交通費精算アプリおすすめ3選!Suicaにも対応でグッと効率化
交通費精算アプリおすすめ3選!Suicaにも対応でグッと効率化

交通費計算に関するよくある質問(FAQ)

交通費計算に関するよくある質問とその回答をまとめました。

Q. 交通費の計算期間はいつからいつまで?

A. 交通費の計算期間は、企業の規定によって異なります。一般的には、月の初日から末日までを計算期間とする場合が多いですが、週ごとや、特定の期間を区切って計算する場合もあります。締め日についても、企業の就業規則や給与規定を確認しましょう。

Q. 従業員の通勤ルートが変更になった場合、どのように対応すれば良い?

A. 従業員の通勤ルートが変更になった場合は、速やかに対応する必要があります。まず、従業員から変更の申請を受け、新しい通勤ルートを確認します。次に、新しいルートでの交通費を計算し、変更後の交通費を支給します。変更手続きや再計算の手順を明確にしておくことで、スムーズな対応が可能です。

Q. パート・アルバイトの交通費はどのように計算する?

A. パート・アルバイトの交通費は、正社員と同様に計算するのが一般的です。ただし、非課税限度額や、支給条件については、企業の規定を確認する必要があります。正社員との違いを明確にし、公平な支給を行うことが重要です。

Q. 交通費を現金で支給する場合、どのような点に注意すべき?

A. 交通費を現金で支給する場合は、不正利用を防ぐために、領収書の提出を義務付けるなど、適切な対策を講じる必要があります。また、支給記録を正確に残し、管理することも重要です。

Q. 交通費の領収書は保管義務がある?

A. 交通費の領収書は、税務署からの調査に備えて、一定期間保管する義務があります。電子帳簿保存法の改正により、電子データでの保存も可能になりました。電子帳簿保存法に対応したシステムを導入することで、領収書の保管・管理を効率化できます。

Q. 交通費の不正利用を発見した場合、どのように対応すべき?

A. 交通費の不正利用を発見した場合は、まず、社内規定に基づき、事実関係を確認します。不正利用の程度に応じて、懲戒処分などの対応を行います。再発防止のため、不正利用に対する罰則規定を明確にし、従業員への周知徹底を図ることが重要です。

交通費計算は、経理業務の中でも重要な業務の一つです。正確な計算方法を理解し、適切な社内規定を整備することで、業務効率化とコンプライアンス強化を実現できます。

TOKIUM経費精算は、交通費計算業務の効率化を支援するクラウドサービスです。自動計算機能や、領収書の電子化、経費申請・承認ワークフローなど、様々な機能を搭載しており、交通費計算業務の効率化に貢献します。

もし、交通費計算業務の効率化や、不正利用の防止に関心がある場合は、ぜひTOKIUMのサービスをご検討ください。

交通費精算の5大課題を経費精算システムで解決!
DOCUMENT
もっと役立つ情報を
知りたい方はこちら
交通費精算の5大課題をTOKIUM経費精算で解決!
交通費精算の5大課題をTOKIUM経費精算で解決!
支出管理プラットフォーム「TOKIUM」がすぐわかる 3点セット

関連記事